{"id":36102,"date":"2026-04-13T16:00:06","date_gmt":"2026-04-13T19:00:06","guid":{"rendered":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/?p=36102"},"modified":"2026-04-13T16:04:13","modified_gmt":"2026-04-13T19:04:13","slug":"ministerio-das-mulheres-divulga-empresas-ja-certificadas-pelo-selo-pro-equidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/ministerio-das-mulheres-divulga-empresas-ja-certificadas-pelo-selo-pro-equidade\/","title":{"rendered":"Minist\u00e9rio das Mulheres divulga empresas j\u00e1 certificadas pelo selo Pr\u00f3-Equidade"},"content":{"rendered":"

Documento apresenta a rela\u00e7\u00e3o de 74 empresas que valorizam a sustentabilidade e a diversidade no ambiente de trabalho<\/em><\/p>\n

O Minist\u00e9rio das Mulheres divulgou edital com resultado parcial das empresas aptas a receber o Selo Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero e Ra\u00e7a.\u00a0Das 87 empresas que participam do programa, 74 foram aprovadas nesta primeira fase. Aquelas que est\u00e3o inaptas \u00e0 certifica\u00e7\u00e3o podem entrar com recurso at\u00e9 o dia 15 de abril, por meio do\u00a0e-mail programaproequidade@mulheres.gov.br.<\/p>\n

Para recurso, as empresas precisam apresentar evid\u00eancias e complementar o relat\u00f3rio. A previs\u00e3o para a divulga\u00e7\u00e3o do resultado final \u00e9 dia 17\/4, que ser\u00e1 publicado no portal do Minist\u00e9rio das Mulheres.<\/p>\n

O programa Pr\u00f3-Integridade \u00e9 uma ferramenta estrat\u00e9gica para construir um futuro alinhado aos princ\u00edpios de justi\u00e7a social e cidadania plena.<\/p>\n

Confira as empresas certificadas:<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. ALTAVE<\/li>\n
  2. AMAZUL<\/li>\n
  3. APEX<\/li>\n
  4. ARTERIS<\/li>\n
  5. AXIA Energia<\/li>\n
  6. BAHIAG\u00c1S<\/li>\n
  7. BASA<\/li>\n
  8. BANCO DO BRASIL<\/li>\n
  9. BNB<\/li>\n<\/ol>\n

    10. BNDES<\/p>\n

    11. BOCH<\/p>\n

    12. BRB<\/p>\n

    13. CAIXA ECON\u00d4MICA FEDERAL<\/p>\n

    14. CASA DA MOEDA<\/p>\n

    15. CASEMBRAPA<\/p>\n

    16. CEPEL<\/p>\n

    17. CIELO<\/p>\n

    18. CODEVASF<\/p>\n

    19. CONDEP<\/p>\n

    20. CONAB<\/p>\n

    21. CORREIOS<\/p>\n

    22. DATAPREV<\/p>\n

    23. DESKTOP<\/p>\n

    24. DOW<\/p>\n

    25. EBC<\/p>\n

    26. ECONOMUS<\/p>\n

    27. ECORODOVIAS<\/p>\n

    28. ELANCO<\/p>\n

    29. ELETRONUCLEAR<\/p>\n

    30. EMBASA<\/p>\n

    31. EMBRAPA<\/p>\n

    32. EMGEPRON<\/p>\n

    33. EPE<\/p>\n

    34. FACHESF<\/p>\n

    35. FBB<\/p>\n

    36. FCOPEL<\/p>\n

    37. FINEP<\/p>\n

    38. FIOCRUZ<\/p>\n

    39. FUNCEF<\/p>\n

    40. GHC<\/p>\n

    41. GRU<\/p>\n

    42. GRUPO REHAEL<\/p>\n

    43. GR\u00c1FICA SANTA MARTA<\/p>\n

    44. HCPA<\/p>\n

    45. HEMOBR\u00c1S<\/p>\n

    46. INFRA<\/p>\n

    47. ITAIPU BINACIONAL<\/p>\n

    48. ITAIPU PARQUETEC<\/p>\n

    49. KENVUE<\/p>\n

    50. LIBERTAS<\/p>\n

    51. LUFT<\/p>\n

    52. MEGAVALE<\/p>\n

    53. MONTISOL<\/p>\n

    54. MOTIVA<\/p>\n

    55. NEOENERGIA<\/p>\n

    56. NOVA ROTA DO OESTE<\/p>\n

    57. NUCLEP<\/p>\n

    58. PETROBRAS<\/p>\n

    59. PETROS<\/p>\n

    60. PREVI<\/p>\n

    61. PWC<\/p>\n

    62. SALT<\/p>\n

    63. SEBRAE<\/p>\n

    64. SERPRO<\/p>\n

    65. SEST SENAT<\/p>\n

    66. SPDM<\/p>\n

    67. STELLANTIS<\/p>\n

    68. TELEBRAS<\/p>\n

    69. TIM<\/p>\n

    70. TRANSPETRO<\/p>\n

    71. TRIUNFO-TRANSBRASILIANA<\/p>\n

    72. UNILEVER<\/p>\n

    73. VIVEST<\/p>\n

    74. VWFS<\/p>\n

    Fonte: GOV.BR<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Documento apresenta a rela\u00e7\u00e3o de 74 empresas que valorizam a sustentabilidade e a diversidade no ambiente de trabalho O Minist\u00e9rio das Mulheres divulgou edital com resultado parcial das empresas aptas a receber o Selo Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero e Ra\u00e7a.\u00a0Das 87 empresas que participam do programa, 74 foram aprovadas nesta primeira fase. Aquelas que est\u00e3o inaptas …<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":36103,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[41],"tags":[],"class_list":["post-36102","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-politica"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36102","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36102"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36102\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":36108,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36102\/revisions\/36108"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/media\/36103"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36102"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36102"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/visaodealagoas.com.br\/inicio\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36102"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}